انتقل إلى المحتوى

وظائف موثّقة، مرشّحون موثّقون

اليومكل الوظائفالرادارالمحفوظةالموجز
تسجيل الدخوللأصحاب العملEnglish
اليومكل الوظائفالرادارالمحفوظةالموجز
لأصحاب العمل
تسجيل الدخولEnglish
أماكن مقترحة
الرياضالسعودية
جدةالسعودية
الدمامالسعودية
دبيالإمارات
أبوظبيالإمارات
الدوحةقطر
مدينة الكويتالكويت
المنامةالبحرين
مسقطعُمان
عن بُعد
  1. الوظائف
  2. البحرين
  3. الرفاع
  4. المبيعات وتطوير الأعمال
  5. مستشار عضويات

مستشار عضويات

  • مجموعة لاندمارك
  • الرفاع، البحرين
  • نُشرت 18 أكتوبر
  • مصدر موثّق
نوع الدوام
دوام كامل
نمط العمل
حضوري
المستوى الوظيفي
—
الراتب
غير معلن

الأصل باللغة الإنجليزية، والترجمة من نظامنا.

الملخص

تعلن Landmark Group عن وظيفة مستشار عضويات لدى Fitness First في شرق الرفاع، البحرين. يركز الدور على بيع العضويات، واستقطاب العملاء المحتملين ومتابعتهم، وشرح خيارات العضوية، ومساندة الأعضاء خلال إجراءات الانضمام ورحلتهم في النادي. يعتمد معظم العمل على مركز الاتصال، مع أنشطة لاستقطاب العملاء قد تشمل العمل في الاستقبال ومتابعة مرافق النادي. يشترط مؤهل ثانوي بمستوى A-level أو ما يعادله، إلى جانب إكمال التدريب والأنشطة البيعية المحددة.

نص الإعلان

كما نُشر على landmarkgroup.com. نقلناه من موقع صاحب العمل كما كتبه.

As a Membership Consultant at Fitness First, you will be an integral part of the sales team, responsible for engaging potential members and guiding them through their fitness journey. Reporting to the Senior Membership Sales and Renewal Manager, you will play a crucial role in driving membership sales and ensuring a seamless onboarding experience for new members. With a passion for sales and a dedication to providing exceptional customer service, you will contribute to the overall success and growth of Fitness First in the Middle East.

Responsibilities

1. Role Execution:

To Ensure the Membership Consultant achieves their agreed Monthly Sales Goal and through hands on Service approach in line with company objective.

Deliver Clear Thorough Membership options to all potential new members.

To deliver excellent customers service to all club members and non-members.

To Service our members from the start of their membership until they are no longer a member.

Drive new memberships sales Daily, Weekly and Monthly.

Provide unrivalled session delivery and support to client base.

2. Training & Development:

Ensure updated product knowledge at all times including all the benefits of your club.

In Depth knowledge of MZ including using the belt at least 8 times monthly.

Have a genuine interest in all the latest developments in the fitness industry.

Fully understand the 8 stages of a sale.

Role play with your MSRM and CGM daily and weekly.

Use your Sales scripts which are in your MC DAS book.

Document all training with your MSRM in your DAS book and on separate training sheets.

Complete RISE Sales training course and attend quarterly MC Training workshop.

3. Minimum Performance Criteria:

Fully understand company Sales ratios and the impact these ratios have on our business if they are not followed.

Follow the company standard ratio’s (CA Ratio 30% - SR Ratio 50% - Close Ratio 70%).

Follow the 8 stages for every presentation.

30 New contacts daily, 10 Follow ups daily, 12 appointments booked daily, 6 presentations, 3 sales and 30 new leads daily.

Lead Generation activity focused daily 30 new leads minimum.

7 days service calls on all joiners new joiners.

1-12 and 1-31 set up and accurately used.

TTS used and all Booked appointments and filled correctly.

Full understanding of all price options and terms and conditions.

4. Performance Administrative Functions:

Monthly Goal Setting complete with MSRM.

Complete MC DAS Daily and update in the evening ready for morning MSRM one on one.

Follow Daily MC Flow including appointment drives.

MC DAS functional and being used correctly daily.

Good understanding of MF required in order to offer the correct membership options.

Fully understand Sales Brief with what offers are available and how we track those offers.

Understand how to track sales accelerators like free month vouchers through MF.

Immaculate understating required of Sales Pricing structure and what prices are on offer.

Understand Terms and conditions of each membership.

Understand Vetting and the implications on non-compliance.

Full understanding of corporate product and process.

Must understand sales commission and structure.

5. Effectively Liaise with all other departments and club members:

Majority of the role is call center based and driven but you will be required to collect and gain leads by different forms of lead generation activities this may include working on reception.

Promote efficiency and team spirit.

Inspect the club facilities throughout your shift.

Liaise with fitness to help book outstanding GYS or help with Activate8 process

Qualifications

Secondary Education – A level or equivalent

اعرض الإعلان الأصلي

أنشئ حسابًا مجانيًا لتفتح إعلان صاحب العمل. لديك حساب؟ سجّل الدخول

آخر موعد للتقديم

يومساعةدقيقةثانية

لا يذكر المصدر موعد الإغلاق

لا يحدد موقع صاحب العمل موعدًا، فقد تُغلق الوظيفة في أي يوم. راجع الإعلان قبل أن تعتمد عليه.

راجع الإعلان على landmarkgroup.com

المهارات

  • خدمة العملاء
  • استقطاب العملاء المحتملين

مجموعة لاندمارك

Retail

كل وظائف مجموعة لاندمارك

المرجعGH 57B2 9F20 AB51

راجع دائمًا إعلان صاحب العمل الأصلي للتفاصيل.

وظائف مشابهة

  • مسؤول علاقات الوسطاء

    الوطنية للتأمينجدةمصدر موثّق

    تعلن Wataniya Insurance عن وظيفة مسؤول علاقات الوسطاء في جدة، لدعم العلاقات مع الوسطاء الجدد والحاليين وتطويرها. تشمل المهام زيارة الوسطاء ومتابعتهم، وتقديم عروض عن المنتجات والخدمات، ومعالجة استفساراتهم وشكاواهم بما يدعم الإنتاجية وتحقيق مستهدفات المبيعات. ويتولى شاغل الوظيفة إعداد تقارير المبيعات والتحصيل، وتحديث…

    18 أكتوبر
    بلا موعد إغلاقلا يذكر إعلان صاحب العمل متى يُغلق التقديم. راجعه في المصدر قبل أن تتقدّم.
  • موظف دعم مبيعات التجزئة

    الوطنية للتأمينالخبرمصدر موثّق

    تعلن Wataniya Insurance عن فرصة دعم مبيعات التجزئة ضمن برنامج تمهير في الخبر. يتولى شاغل الوظيفة استقبال استفسارات العملاء ومتابعتها حضورياً وعبر الهاتف والبريد الإلكتروني، والتعريف بمنتجات الشركة وخدماتها. وتشمل المهام معالجة الشكاوى والطلبات، ومتابعة مؤشرات الأداء والتوقعات والتحصيل، والالتزام بالمتطلبات التنظيمية…

    18 أكتوبر
    بلا موعد إغلاقلا يذكر إعلان صاحب العمل متى يُغلق التقديم. راجعه في المصدر قبل أن تتقدّم.
  • مسؤول تطوير الأعمال والمبيعات المباشرة

    الوطنية للتأمينالسعوديةمصدر موثّق

    تبحث Wataniya Insurance عن مسؤول لتطوير الأعمال والمبيعات المباشرة للترويج لخدماتها وبيعها للشركات والأفراد في السوق المحلي. تشمل المهام تحقيق مستهدفات المبيعات والهامش، واستقطاب عملاء جدد، وتحديد فرص إضافية لدى العملاء الحاليين، وإجراء الزيارات الميدانية والمحافظة على علاقات العملاء. كما يتولى شاغل الوظيفة متابعة…

    18 أكتوبر
    بلا موعد إغلاقلا يذكر إعلان صاحب العمل متى يُغلق التقديم. راجعه في المصدر قبل أن تتقدّم.
  • مسؤول علاقات الوسطاء

    الوطنية للتأمينالخبرمصدر موثّق

    تعلن Wataniya Insurance عن وظيفة مسؤول علاقات الوسطاء في الخبر، السعودية. يتولى شاغل الوظيفة بناء علاقات العمل مع الوسطاء والمحافظة عليها، ودعم كفاءة أعمالهم ومبيعاتهم، والعمل جهة الاتصال الرئيسية للاستفسارات والشكاوى. تشمل المهام زيارة الوسطاء، وإعداد عروض المنتجات، ورفع تقارير المبيعات والتحصيل، ومتابعة إشعارات…

    18 أكتوبر
    بلا موعد إغلاقلا يذكر إعلان صاحب العمل متى يُغلق التقديم. راجعه في المصدر قبل أن تتقدّم.
  • مدير المنشآت الصغيرة والمتوسطة

    الوطنية للتأمينجدةمصدر موثّق

    تبحث Wataniya Insurance عن مدير للمنشآت الصغيرة والمتوسطة لقيادة فريق يقدم الدعم لعملاء المنشآت. تشمل المسؤوليات إدارة علاقات العملاء، وتطوير الأعمال والخدمات، والإشراف المالي والتشغيلي، ومتابعة الأداء ورفع التقارير. ويتعاون شاغل الوظيفة مع فرق تطوير المنتجات وينظم تدريباً للعملاء في مجالات مثل تخطيط الأعمال والإدارة…

    18 أكتوبر
    بلا موعد إغلاقلا يذكر إعلان صاحب العمل متى يُغلق التقديم. راجعه في المصدر قبل أن تتقدّم.
  • مسؤول علاقات الوسطاء

    الوطنية للتأمينجدةمصدر موثّق

    تعلن Wataniya Insurance عن وظيفة مسؤول علاقات الوسطاء في جدة. يتولى شاغل الوظيفة بناء العلاقات مع الوسطاء والمحافظة عليها، ومساندتهم في المسائل الإدارية والمتخصصة، والعمل على رفع إنتاجيتهم وتحقيق مستهدفات المبيعات. تشمل المهام زيارة الوسطاء، وإعداد عروض المنتجات، ومتابعة تقارير المبيعات والتحصيل وإشعارات التجديد،…

    18 أكتوبر
    بلا موعد إغلاقلا يذكر إعلان صاحب العمل متى يُغلق التقديم. راجعه في المصدر قبل أن تتقدّم.
  • كل الوظائف في الرفاع
  • وظائف المبيعات وتطوير الأعمال في الخليج

مستشار عضويات

مجموعة لاندمارك

تقدّم الآن

كل وظيفة حقيقية. وكل مرشّح أثبت كفاءته.

English

للباحثين عن عمل

  • تصفّح الوظائف
  • كيف يعمل
  • أنشئ حسابًا مجانيًا
  • رادارك

لأصحاب العمل

  • انشر وظيفة
  • لماذا توظّف عبر GulfHire
  • الأسعار: 90 دولارًا للوظيفة
  • دخول أصحاب العمل

GulfHire

  • من نحن
  • الثقة والأمان
  • تواصل معنا

الوظائف حسب الدولة

  • السعودية
  • الإمارات
  • قطر
  • الكويت
  • البحرين
  • عُمان

الوظائف حسب المدينة

  • الرياض
  • جدة
  • الدمام
  • دبي
  • أبوظبي
  • الدوحة
  • مدينة الكويت
  • المنامة
  • مسقط
© 2026 GulfHireالشروطالخصوصيةالاستردادملفات تعريف الارتباطالشروط والسياسات
    أماكن مقترحة
    الرياضالسعودية
    جدةالسعودية
    الدمامالسعودية
    دبيالإمارات
    أبوظبيالإمارات
    الدوحةقطر
    مدينة الكويتالكويت
    المنامةالبحرين
    مسقطعُمان
    عن بُعد