الملخص
تبحث techcarrot عن قائد وظيفي لنظام SAP SuccessFactors للإشراف على تنفيذ المنصة وإدارتها المستمرة في المؤسسة. تشمل المسؤوليات جمع متطلبات الموارد البشرية وتوثيقها وتحويلها إلى حلول للنظام، والتنسيق مع أصحاب المصلحة وشركاء التنفيذ ومستشاري SAP والمورّدين لضمان جودة التسليم. يشترط خبرة إجمالية من 8 إلى 12 سنة في تقنية الموارد البشرية أو أنظمة ERP أو برامج التحول الرقمي، منها 5 سنوات على الأقل في تنفيذ SAP SuccessFactors ودعمه، مع قيادة 2 إلى 3 مشاريع تنفيذ متكاملة. مقر الوظيفة في دبي، الإمارات العربية المتحدة.
نص الإعلان
كما نُشر على techcarrot.ae. نقلناه من موقع صاحب العمل ونعرضه بنصّه الأصلي.
Experienced and proactive SAP SuccessFactors Functional Lead to drive the successful implementation and ongoing management of SAP SuccessFactors platform across the organization. The ideal candidate will act as the primary liaison between business stakeholders, implementation partners and vendors to ensure seamless delivery of HR transformation initiatives. Collaborate with business leaders to gather, analyze and document human resource requirements and translate them into system solutions. Serve as the primary point of contact between Human resource, IT and business units for all SAP SuccessFactors initiatives. Coordinate with implementation partners, SAP consultants and third-party vendors to ensure quality delivery. Requirements 8–12 years of overall experience in HR Technology, ERP, or Digital Transformation programs. Minimum 5 years of hands-on experience in SAP SuccessFactors implementation and support. Experience leading at least 2–3 end-to-end SAP SuccessFactors implementations.