الملخص
تبحث NEOM عن أخصائي تحول لدعم مكتب إدارة المشاريع ومبادرات إدارة التغيير. تشمل المهام المساهمة في إعداد خطط المشاريع ومتابعة تقدمها وتحديد المخاطر، إلى جانب إعداد خطط التغيير والتواصل والتدريب ودعم إشراك أصحاب المصلحة. ويتضمن الدور أيضاً تنفيذ التدريب وتمكين الموارد في مركز الاحتضان، وتطبيق استراتيجيات لتعزيز حضور وظيفة المالية داخل المؤسسة. يشترط خبرة سنتين أو أكثر في دور مشابه، ومعرفة بإدارة المشاريع والتغيير، ومهارات تواصل قوية، ومؤهل جامعي أو دبلوم أو ما يعادله في المالية أو المحاسبة المالية والإدارية؛ وتعد الخبرة في SAP ميزة إضافية.
نص الإعلان
كما نُشر على neom.com. نقلناه من موقع صاحب العمل كما كتبه.
Provide support to the Project Management Office (PMO) to ensure the successful delivery of projects. This includes working with project managers to develop and implement project plans, tracking project progress, and identifying mitigating risks Provide support in change management initiatives, including developing and implementing change management plans, communication strategies, and training programs; must be able to manage stakeholders and provide guidance to the project team on how to effectively implement changes Support in the execution of the stakeholder engagement plan; Including stakeholder identification, and stakeholders' interests, highlighting their power and influence, and outlining the tools to be used to execute stakeholder engagement Execute and implement training/resource enablement at the incubation center Execute branding strategies for the finance function to increase its visibility and influence within the organization 2 or more years of experience in a similar role with a large company Working knowledge of project and change management Strong communication skills, both written and verbal Proficiency in MS Office, particularly with MS Excel, MS Word Previous experience with SAP is a plus Graduation degree/diploma or equivalent in financial and management accounting and/or Finance