20 وظيفة
تبحث Al-Futtaim عن شريك استقطاب مواهب للعمل ضمن قطاعها العقاري في دبي. يتولى شاغل الوظيفة إدارة التوظيف من البداية إلى النهاية للمناصب من مستوى مدير إلى مدير تنفيذي، بالتعاون مع قادة الأعمال وشركاء الموارد البشرية. يشترط امتلاك خبرة لا تقل عن 7 سنوات في التوظيف، منها 3 سنوات على الأقل في استقطاب الكفاءات المتوسطة…
تعلن AECOM، شركة استشارات عالمية في مجال البنية التحتية، عن حاجتها إلى مستشار أول لاستقطاب المواهب في دبي. يتولى شاغل الوظيفة إدارة التوظيف من بدايته إلى نهايته، مع التركيز على التوظيف بأعداد كبيرة لوظائف الإشراف على الإنشاءات في منطقة الشرق الأوسط، بما يشمل الاستقطاب وبناء قوائم المرشحين والتقييم والتنسيق للعروض…
تعلن Gulf University عن وظيفة مسؤول التوظيف والرواتب بنظام حضوري في البحرين. يتولى شاغل الوظيفة تنسيق إجراءات التوظيف من متابعة الشواغر وفرز المرشحين إلى المقابلات واستكمال إجراءات التعيين، إلى جانب إدارة الرواتب الشهرية والتغييرات عليها وسجلات التأمينات الاجتماعية ومستحقات نهاية الخدمة. وتشمل المهام حفظ سجلات الموارد…
تعلن شركة Power International Holding عن وظيفة مسؤول استقطاب المواهب في قطر لإدارة عمليات التوظيف والاستقطاب. تشمل المهام البحث عن المرشحين وفرز الطلبات وإجراء المقابلات واستكمال مستندات التعيين وبناء علاقات مستمرة مع المرشحين والتنسيق مع الإدارات ومديري التوظيف. يشترط الحصول على درجة البكالوريوس وخبرة لا تقل عن 5…
تعمل Paris Society في قطاع الضيافة وتشغّل مطاعم ووجهات ضيافة في الشرق الأوسط. يدعم متدرب الموارد البشرية واستقطاب المواهب التوظيف للوظائف المكتبية ووظائف المطاعم، بما يشمل البحث عن المرشحين ومراجعة السير الذاتية وتنسيق المقابلات. وتشمل المهام أيضاً المساعدة في تهيئة الموظفين الجدد ومبادرات تفاعل الموظفين وأعمال…
تبحث جامعة نيويورك أبوظبي عن مدير مشارك لشراكات أصحاب العمل في مركز التطوير المهني. يتولى شاغل الوظيفة قيادة التواصل مع جهات التوظيف والشراكات، والإشراف على فعاليات التوظيف والبرامج المقدمة لأصحاب العمل، إلى جانب إرشاد الطلبة والخريجين مهنياً. وتشمل المسؤوليات الإشراف على الموظفين وإدارة برامج التطوير المهني والمنح.…
تعلن مجموعة الطاير عن وظيفة تنفيذي أول استقطاب المواهب في دبي. يتولى شاغل الوظيفة التوظيف للقطاعات المسندة إليه، بما يشمل استقطاب المرشحين وفرزهم وإجراء المقابلات والتحقق من المراجع والتواصل معهم وتنسيق انضمامهم. كما يتعاون مع رؤساء الإدارات، ويتابع ميزانيات التوظيف المعتمدة وسجلات التوظيف، ويستخدم نظام Oracle…
تطرح شركة Riyadh Air فرصة في مجال استقطاب المواهب بمدينة الرياض. تشمل المهام دعم احتياجات التوظيف والحملات والفعاليات المهنية، وإعداد ملفات الشواغر، وفرز الطلبات وإجراء المقابلات الأولية، والمساندة في مراكز التقييم وبناء قاعدة من المرشحين. كما يتولى الدور تحديث بيانات المرشحين وإعداد التحليلات والتقارير المتعلقة…
تعلن شركة Nakilat عن وظيفة أخصائي توظيف الكوادر البحرية (قسم المحركات) في مكتبها بالدوحة. يتولى شاغل الوظيفة تخطيط واستقطاب وتقييم وتعيين ضباط المحركات والرتب البحرية، ومتابعة مراحل التوظيف والتنسيق مع وكالات التوظيف ودعم برنامج متدربي المحركات. وتشمل المسؤوليات متابعة الالتزام بالأنظمة، وتحليل بيانات التوظيف والتسرب،…
تعلن Qatar Fabrication Company عن شاغر منسق استقطاب المواهب في راس لفان، قطر. يتولى شاغل الوظيفة دعم التوظيف وتهيئة الموظفين الجدد، وتنظيم ملفات المرشحين واتفاقيات وكالات التوظيف وفواتير الموردين، إلى جانب متابعة الميزانية وإعداد التقارير. وتشمل المهام أيضاً التواصل مع المرشحين، ومراجعة الالتزام بالمتطلبات، وتنسيق…
تعلن شركة Panda Retail Company عن وظيفة مسؤول توظيف في الرياض. يتولى شاغل الوظيفة تنفيذ التوظيف الإقليمي للوظائف المحلية بمستويي L1 وL2، بما يشمل استقطاب المرشحين وفرزهم وتنسيق المقابلات والتواصل معهم وإجراءات مباشرة العمل. وتشمل المهام أيضاً التوظيف الموسمي والداخلي، والمشاركة في الفعاليات، والتنسيق مع وكالات التوظيف…
تعلن GMG عن وظيفة تنفيذي استقطاب المواهب ضمن فريق الموارد البشرية في دبي. يتولى شاغل الوظيفة مراحل التوظيف من البحث عن المرشحين وفرزهم إلى تنسيق المقابلات والعروض وتهيئة الموظفين الجدد، مع تحديث سجلات المرشحين ومؤشرات التوظيف. وتشمل المهام دعم العلامة الوظيفية والتواصل مع مديري التوظيف والمرشحين وشركات التوظيف…
تعلن Accor عن شاغر مدير توظيف لدى FAENA The Red Sea في المملكة العربية السعودية. يتولى شاغل الوظيفة قيادة استقطاب المواهب والتخطيط للقوى العاملة ومراحل الاختيار والتعيين والتهيئة، بالتعاون مع مديري الإدارات ومتابعة مؤشرات التوظيف والجهات الخارجية. يشترط الحصول على درجة البكالوريوس وخبرة من 4 إلى 6 سنوات في التوظيف،…
تعلن AECOM عن فرصة تدريب تعاوني لدعم فريق استقطاب المواهب في الرياض. تشمل المهام نشر الوظائف الشاغرة، وفرز السير الذاتية، وتنسيق المقابلات، وتحديث سجلات المرشحين. يُشترط أن يكون المتقدم مسجلاً في تخصص الموارد البشرية أو إدارة الأعمال أو تخصص ذي صلة، مع مهارات تواصل جيدة ومعرفة أساسية ببرامج MS Office. لم يذكر الإعلان…
تعلن AECOM عن وظيفة مستشار أول لاستقطاب المواهب في الرياض، السعودية. تشمل المسؤوليات البحث عن المرشحين وإدارة دورة التوظيف كاملةً، من نشر الشواغر وفرز السير الذاتية إلى المقابلات والتفاوض على العروض. ويتعاون شاغل الوظيفة مع مديري التوظيف لتوقع الاحتياجات ومتابعة مؤشرات التوظيف وتحسين الإجراءات. يشترط الحصول على…
تعلن IHG Hotels & Resorts عن وظيفة مدير استقطاب المواهب في فندق إنتركونتيننتال الدوحة بيتش آند سبا في الدوحة، قطر. يتولى شاغل الوظيفة قيادة استراتيجية التوظيف وإدارة إجراءات الاختيار، وبناء قواعد للمواهب، وتقديم المشورة لقادة الفندق بشأن احتياجات القوى العاملة. وتشمل المسؤوليات أيضاً دعم العلامة الوظيفية وتحسين تجربة…
تبحث Boston Consulting Group عن متدرب توظيف في الرياض لدعم فريق التوظيف خلال موسم الاستقطاب. تشمل المهام تنسيق المقابلات وإجراءات الانضمام، وتحديث قواعد بيانات التوظيف والسجلات، ومساندة نشر الوظائف وتنظيم ملفات المرشحين، والمساهمة في التحليل الأساسي للبيانات وإعداد التقارير. يشترط أن يكون المتقدم طالباً في السنة…
تعلن Hilton عن فرصة تدريب في التوظيف ضمن فريق الموارد البشرية في Conrad Dubai. يساند المتدرب متابعة الشواغر، والبحث عن المرشحين، ومراجعة السير الذاتية، وتنسيق المقابلات وإجراءات التهيئة للموظفين الجدد. وتشمل المهام التواصل مع المرشحين، وتحديث سجلات التوظيف، والمشاركة في مبادرات الموارد البشرية ومعارض التوظيف. تتطلب…
تبحث الفطيم عن شريك لاستقطاب المواهب لإدارة دورة التوظيف كاملة ودعم خطط التوظيف في قطاعات المجموعة. تشمل المسؤوليات التنسيق مع قادة الأعمال وشركاء الموارد البشرية، واستقطاب المرشحين وتقييمهم، وإدارة العروض وبناء قواعد للمواهب. يشترط توفر خبرة لا تقل عن ثلاث سنوات في التوظيف أو استقطاب المرشحين، وتُفضّل الخبرة في…
تعلن الخطوط الجوية القطرية عن وظيفة مدير تقييم المواهب ضمن فريق استقطاب المواهب في الدوحة. يركز الدور على دعم خدمات التقييم في مجموعة الخطوط الجوية القطرية وتحويل أطر الكفاءات إلى أساليب للاختيار والتطوير، مع تقديم الرؤى والتوصيات لفرق الأعمال والموارد البشرية. تشمل المهام توجيه ممارسات التقييم، وإجراء المقابلات…