الملخص
تعلن SAFE عن فرصة تدريب تمهير في مجال التوظيف بمقرها الرئيسي في الرياض. تشمل المهام المساعدة في فرز السير الذاتية، وتنسيق مواعيد المقابلات، وتحديث سجلات المرشحين. يُفضّل أن يكون لدى المتقدم خلفية دراسية في الموارد البشرية أو إدارة الأعمال، إلى جانب مهارات التنسيق والتنظيم والتواصل ومعرفة أساسية بعملية التوظيف. يشترط للالتحاق استيفاء معايير برنامج تمهير، ومنها الجنسية السعودية والتسجيل لدى هدف واستيفاء متطلبات التعليم والخبرة والمشاركة السابقة في البرنامج.
نص الإعلان
كما نُشر على safesecurity.sa. نقلناه من موقع صاحب العمل ونعرضه بنصّه الأصلي.
Learn the basics of the hiring process by supporting the Recruitment team.
Responsibilities
- Assist with screening CVs
- Support interview scheduling
- Take part in updating candidate records
Qualifications
Education:
HR / Business Administration
Required Skills (entry level):
Basic understanding of the recruitment process
Coordination and organizational skills
Good communication skills
Tamheer Eligibility Criteria:
1. The beneficiary must be a Saudi national.
2. Must be registered on the Human Resources Development Fund (Hadaf) website.
3. Must hold a diploma from an accredited technical, health, or administrative institute/college, of no less than one academic year (two semesters).
4. Must hold a bachelor's degree or higher from a Saudi or foreign university accredited by the Ministry of Education (a certificate equivalency decision must be attached if issued by a foreign university).
5. Must not have prior practical experience in the public or private sector exceeding one year.
6. Must not currently be employed in the public or private sector.
7. Must not be listed on the Fund's "prohibited persons" list.
8. Must not have previously benefited from the Tamheer program by using both available opportunities within a total of 6 months.
9. Must not be excluded from the Tamheer program.